溝通政府、為民理政，各位網友大家好，歡迎您收看最新一期的《陽光理政》，我是主持人宋苗淼。“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來，河北省第一批主題教育單位取得重要階段性成果，為第二批主題教育全面開展做出了表率、提供了經驗。為充分反應主題教育成效，河北新聞網推出“為民服務解難題--河北扎實深入推進主題教育”《陽光理政》特別節(jié)目，今天我們邀請到了河北省人社廳社保局分黨組書記、局長李青海，省人社廳養(yǎng)老保險處處長梁存鑫，省人社廳工傷保險處副處長劉伯洲，做客直播間與網友在線交流。
在節(jié)目過程中，您可以通過河北日報官方微信、河北新聞網官方微信主頁面下方的《陽光理政》專區(qū)、以及“陽光理政”客戶端提交問題，我們期待與您零距離的交流。

首先請李局長代表三位嘉賓跟網友打聲招呼。

主持人好，觀眾朋友們，大家好！我是省人社廳社保局局長李青海，很高興能在《陽光理政》節(jié)目與大家見面?！安煌跣?、牢記使命”主題教育開展以來，省人社廳堅決貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，按照中央的決策部署，在省委省政府的堅強領導下，緊緊圍繞“守初心、擔使命、找差距、抓落實”的總要求，將學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實貫穿主題教育的全過程，將學習的成效轉化為銳意進取，真抓實干的自覺行動，切實為民服務解難題，推動社保事業(yè)的高質量發(fā)展。

首先歡迎李局長以及三位嘉賓，李局長先來跟網友介紹一下咱們省人社廳社保局工作成效吧。

好的，省委、省政府高度重視民生保障工作，省領導多次對社保工作作出安排部署，要求把推進社保事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，作為不忘初心牢記使命主題教育的重要內容，各級人社部門會同財政稅務等相關部門持續(xù)發(fā)力，積極進取，努力打造更可靠的社會保障。
我介紹主要有這么幾個方面：
一、覆蓋范圍不斷擴大。我們下大力推動全民參保計劃，督促用人單位全員參保，持續(xù)繳費。引導鼓勵靈活就業(yè)人員新業(yè)態(tài)人員積極參加社會保險，今年1-9月基本養(yǎng)老保險、工傷保險和失業(yè)保險新增參保人數分別為35.4萬人、60.4萬人、10萬人，9月末全省基本養(yǎng)老保險覆蓋人數達到了5100萬人，工傷、失業(yè)參保人數分別超過950萬人和550萬人。
二、保障水平不斷提高。企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金連續(xù)調帶今年是15個年頭，機關事業(yè)養(yǎng)老保險實現了四連調，調待的幅度大體是5%左右。今年經省委、省政府同意，我們省建立了城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險待遇確定和基礎養(yǎng)老金正常調整機制，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險每月基礎養(yǎng)老金標準提升至108元。工傷保險傷殘津貼1-4級工傷職工分別提高了315元、300元、285元和270元。供養(yǎng)親屬撫恤金也同步進行了提高，配偶提高了140元，其他親屬增加了110元，廣大的參保群眾更多更好的分享了經濟社會發(fā)展的成果。
三、服務群眾能力顯著增強。從線上到線下社保服務創(chuàng)新完善，便捷性實用性在不斷增強。比如在落實放管服方面，去年我們精簡了戶籍證明死亡證明25類43項證明材料，今年又精簡了18項，更加便民了。全面取消了待遇資格的集中認證，現在不要求退休人員到社保經辦機構認證，主要通過手機APP，通過信息比對這樣的方式更方便領取人員進行資格認證。8月份我們省也在全國率先實現了失業(yè)保險金的網上申領，失業(yè)人員不用再跑腿了，可直接通過手機APP按月申領失業(yè)保險金，真正實現了暢通領、安全辦。
最后一方面，積極開展了降費減負行動。按照國家和我們省降費安排部署，從今年5月1日起企業(yè)養(yǎng)老保險繳費比例過去是20%，我們這次一次降到了16%，降低了4個點，5月到9月5個月時間減輕了企業(yè)繳費負擔60.4億，全年預估應該是要達到114億。深入開展失業(yè)保險的護航行動和技能提升的展翅行動，為6462戶不裁員或少裁員的企業(yè)返還了失業(yè)保險費，大體是7.5億。深入開展三深化三提升活動，實現了社保業(yè)務系統(tǒng)與市場監(jiān)管部門電子營業(yè)執(zhí)照法人庫的聯(lián)網。另外我們對接了國家的公共服務平臺，能夠為廣大的群眾提供多維度的個性化的服務。

因為社保事業(yè)是關乎到民生的一個大問題，剛剛您介紹了一些政策，我們確實在為民服務解難題。今年5月1日起，我省降低城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例，養(yǎng)老保險單位繳費比例按照16％執(zhí)行。這個政策將為企業(yè)和參保人帶來哪些實惠？梁處長給我們回答一下吧。

按照國家統(tǒng)一部署，省人社廳、財政廳、稅務局聯(lián)合印發(fā)了我們省《降低社會保險費率綜合方案》，從今年5月1日開始，單位繳費比例由20%降至16%，確定繳費基數的上下限的職工平均工資由非私營單位在崗職工平均工資調整為全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資。最低繳費基數由3582元降低為2836元，降低了746元。降幅是20.83%。失業(yè)保險繼續(xù)執(zhí)行1%的階段性的降費政策。工傷保險繼續(xù)執(zhí)行煤炭、鋼鐵、水泥、玻璃、焦炭、火電等六類行業(yè)企業(yè)精準降費政策。據我們測算從今年5月1日起到年底，綜合降費政策可以使我們全省用人單位和職工減輕繳費負擔118.4億元，其中單位這部分降低的比例，單位降低的繳費比例可以減少72億的社會保險負擔。調整繳費基數可以減少42億企業(yè)和個人的社會保險負擔。其他兩項失業(yè)保險和工傷保險可以降低4.4億的社會保險負擔。

為了讓網友更加便捷地理解，您能給我們舉個例子嗎？比如說以個人來講，降1%的話，他少繳多少錢，讓大家更好的了解一下，更直白的感受。

主要是對個人來說降費的影響主要是調整基數，比例降低主要是說影響的用人單位，不影響個人。降低基數的部分對個人有影響。你比如說最低繳費基數，這里舉了一個例子，剛才念的數據，最低繳費基數由3582元降低到了2836元，這降多少呢？降了746元，個人繳費比例是20%，這746元乘以20%，得出來的結果是150多塊錢。

他一個月受益這么多錢。